Modele de lettre de démission en allemand
43534
post-template-default,single,single-post,postid-43534,single-format-standard,ajax_fade,page_not_loaded,,qode-title-hidden,qode_grid_1300,footer_responsive_adv,qode-theme-ver-13.2,qode-theme-bridge,wpb-js-composer js-comp-ver-5.4.5,vc_responsive

Modele de lettre de démission en allemand

J`ai envoyé ma lettre de démission. J`ai posté un à l`entité et l`adresse de l`emploi (à Grünwald). L`autre, j`ai préparé avec une lettre d`accompagnement et vient de le monter à la Secrétaire, qui a ensuite estampillé la lettre d`accompagnement et la lettre de démission avec “reçu” et la date d`aujourd`hui. Certaines dispositions légales sont implicites dans le contrat. Pour qu`une lettre de résiliation soit efficace, celles-ci doivent être suivies. Le droit du travail allemand prévoit des délais minimaux de préavis calculés en fonction de la durée du service. J`ai retourné mon ticket de parking et ma carte d`identité au portier. En outre, j`ai laissé ma nouvelle adresse au service logistique au cas où vous auriez besoin de retourner quelque chose de mes matériaux de bureau. S`il vous plaît laissez-moi savoir si je dois faire autre chose en ce qui concerne ma démission.

Cette lettre est utilisée par un employé pour aviser son employeur que l`employé quittera bientôt son poste. Cette lettre couvre une variété de circonstances, y compris l`évolution des emplois, le retour à l`école, la grossesse, la maladie, la retraite, et diverses situations de travail inconfortable. Il est bon de reconnaître ce que vous ne devriez pas mettre dans une lettre de démission détaillée. Une lettre de résiliation est également inefficace, sauf s`il peut être prouvé qu`elle a été livrée au destinataire visé. La meilleure façon pour un employeur de s`assurer que la lettre arrive au destinataire est de la livrer à la main ou d`utiliser la livraison enregistrée. Dans la plupart des cas, les lettres de référence, en particulier lorsque l`employeur et l`employé font partie à l`amiable, varient entre les grades «bon» et «très bon». Le principe général est que les employeurs doivent émettre une référence avec au moins la notation «satisfaisante» («befriedigend») à moins que l`employeur ne prouve que la performance de l`employé était sérieusement non satisfaisante, et il y a rarement quelque chose à gagner par elle du différend et de la mauvaise volonté qui aboutit inévitablement. Si les employés veulent une meilleure notation que cela, alors ils ont le fardeau de prouver un niveau de rendement au-delà de celui de l`employé moyen. La lettre de résiliation doit préciser et au-delà du doute que l`intention de la lettre est de mettre fin à la relation de travail. Le mot résiliation ou licenciement ne doit pas figurer dans la lettre, mais l`utilisation d`un langage imprécis et peu clair rendra la lettre de résiliation inefficace. Ce que j`ai fait était d`envoyer ma note de démission avec les dates vides. J`ai demandé au service des RH de les remplir correctement.

Ils l`ont fait, ils l`ont imprimée, y sont allés et l`ont signée. Und TSCHÜSS… Vous pourriez faire remarquer que je ne donne aucune raison pour la démission. D`après mon contrat, je n`ai pas à le faire, donc je ne vais pas le faire. Ne pensez pas que ce modèle est bon pour vous? Voir nos autres exemples de lettre de démission téléchargeables la référence est un outil important pour les employeurs et les employés, ce qui est aussi la raison pour laquelle on peut constater que certaines des batailles juridiques les plus féroces sont combattues sur des lettres de référence en Allemagne. Ces litiges impliquent généralement le contenu général et les tâches exécutées; etc., mais peut inclure des questions apparemment non connectées telles que la qualité et l`état du papier utilisé, la grammaire et le style ou où mettre ou ne pas mettre une virgule. L`argument est qu`une «bonne» référence donnée sur le papier Tatty ou avec le style négligent ou la grammaire montre que l`employeur ne se souciait pas assez de la fonction suivante de l`employé pour le faire correctement, et donc l`impression véhiculée est négative même si les mots par eux-mêmes ne le sont pas. Une suggestion que j`avais était de l`envoyer à Grünwald (comme indiqué dans le contrat de travail) par la poste et de faire une lettre d`accompagnement avec l`adresse du cabinet d`avocats, (mon lieu de travail à Munich) avec la lettre de démission originale comme une pièce jointe.

No Comments

Sorry, the comment form is closed at this time.